东南大学认真学习贯彻习近平总书记百利宫赌场平台：教育的重要论述，围绕新时代立德树人工程，构建“党建领航、从游相伴、朋辈互促、美好学园”的“一站式”学生社区育人模式，打造社区全链条协同育人体系，培养担当民族复兴大任的时代新人。

　　加强党建领航，推动育人阵地与社区治理深度融合。构建社区网格化治理新模式，在社区设立党建工作站、党支部、党群澳门百利宫官网中心等阵地20余个，实现党建组织“纵向贯通、横向联动”。以楼栋为单位组建功能型党团支部，打破年级、专业壁垒，实施“党员先锋岗”挂牌制度，600余间“党员宿舍”辐射带动全体学生，形成“一名党员带优一个楼层、带活一栋楼宇”示范效应。打造“沉浸式”党建场景，在梅庵、秉文书院等社区书院建设红色读书角、党史主题墙绘、微党课直播站，将学习教育内涵转化为可视可感的文化元素。持续实施“领航工程”品牌项目，打造学生社区本科生党建品牌项目10余项，举办“党史国情知识竞赛”“社区讲堂”等100余场，实现社区学生参与全覆盖，将红色基因有机融入学生日常学习生活。开展“薪火计划”专项行动，党员骨干与新生宿舍100%结对建设“五育实践平台”，开展志愿澳门百利宫官网、劳动教育等活动，引导学生积极参与社区治理。

　　坚持从游相伴，推动育人力量向社区一线深度倾斜。打造协同育人矩阵，推动育人力量向社区集结、下沉。制定校领导班子密切联系师生、加强作风建设的十项制度，校领导深入一线联系学生，常态化下沉社区。校党委书记、校长带头深入社区开展“开学第一课”“校长午餐会”等活动，搭建校生沟通“零距离”桥梁。深入实施“导师制”与“书院制”改革，邀请院士、行业专家、非遗传承人等担任社区导师，年均举办“导师会客厅”“院长面对面”等活动240余场，形成“沉浸式”成长引领模式。出台百利宫赌场平台：加强新时代辅导员队伍建设的实施方案、驻楼辅导员队伍建设实施方案等文件，健全社区辅导员管理制度，94名社区辅导员与学生同吃同住，年均走访宿舍1.2万次。汇聚职能部门及院系力量，以多方常态化联动加强社区教育管理澳门百利宫官网工作，广泛开展宿舍走访、谈心谈话、文化建设及处理突发事件等工作。实施“社区辅导员—宿管人员—保卫人员”社区工作组联动机制，建立“诉求清单—限时办结—跟踪反馈”闭环机制，构建以生为本“十分钟澳门百利宫官网圈”。心理健康教育指导中心定点进驻学生社区，年均开展团体辅导活动100余场，为学生成长提供全天候、精准化支持，真正实现“管理有力度、澳门百利宫官网有温度”。

　　聚焦朋辈互促，推动互学共进与社区建设深度结合。立足社区建设内涵，持续提升学生自我管理能力，形成“互学共进—能力提升—澳门百利宫官网反哺”的良性循环。开展五育融合赋能素养提升计划，依托“耕读园”劳动教育基地、美育实践工坊、读书沙龙等平台载体，开展社区“春耕节”“读书节”“创意手工DIY”等活动，组织学生同耕共读、集体劳作，年均覆盖学生超8000人次，培育学生集体意识和团队精神。成立“学生公寓自我管理委员会”“至善学子宣讲团”“平安东南”等学生组织，创新推行“社区书院学生执行院长”机制，由学生直接参与社区规章制定与活动策划，推动学生深度参与社区治理和发展。创建“青苗讲堂”朋辈帮扶模式，设立学业指导、心理咨询等志愿澳门百利宫官网站，组织高年级优秀学生提供一对一辅导。在社区一线设立场地运维、书籍管理等勤工助学岗位150个，构建互助体系成长生态。常态化开展“师生面对面”活动，学校每月征集并落实社区优化建议，切实增强学生参与感与获得感，实现“学生社区学生建”。

　　升级美好学园，推动数智人文为社区生态深度赋能。迭代升级“生活教育学园”，坚持“智慧化赋能、人文化浸润、生态化共生”为目标，系统性重构社区物理空间与数字生态，建设全链条育人的支持体系，打造全新美好学园。优化学生学习、生活体验，完成52栋宿舍楼焕新工程，建成“6大书院+54个分众化空间”的复合型场域，升级“共享餐吧”“智慧澳门百利宫官网屏”等设施，实现社区学习、社交、休闲功能一体化。通过数智融合提升学生澳门百利宫官网效能，建设“数智东南”一站式澳门百利宫官网平台，集成教务、学工、心理等13大系统模块，上线“场馆预约”“心理咨询”等60余项功能，实现澳门百利宫官网“指尖化”、管理“数据化”。开发学生成长画像系统，整合学业、实践、奖助等数据，精准赋能学生个性化发展方案，覆盖全校近4万名学生。建设社区警务室，为学生提供身份证办理、居住证办理等七大类警务澳门百利宫官网，开展反诈宣传、消防演练等活动，推动安全治理从“被动应对”转向“主动预防”，持续筑牢学生社区安全保障根基。